Mercedes nagrađuje zaposlene više nego ikad

05. Feb 2016

Mercedes-Benz nagrađuje radnike
Daimler AG je u 2015. godini nastavio uspešno poslovaje i postigao najbolje prodajne rezultate u istoriji, naročito u segmentu putničkih automobila. Na osnovu toga, podeliće nagrade za uspešnu 2015. poslovnu godinu svojim zaposlenima, odnosno isplatiće najviši profit-sharing bonus u istoriji kompanije. Uprava i radničko veće odlučili su da se isplati bonus do 5.650 evra koji je nadmašio prošlogodišnji od 4.350 evra.

“Naši ljudi su naš ključ uspeha. Samo uz predan i kvalifikovani tim možemo da dovedemo našu kompaniju na put dugoročnog uspeha. Podelom dobiti kroz bonus zaposlenima odlučili smo da nagradimo izvrsne rezultate koje su ostvarili u prošloj godini. Rezultate poput dva miliona automobila proizvedenih u Mercedes-Benz Cars, prodajnog rekorda Mercedes-Benz Vans, prve samostalne vožnje Mercedes-Benz Truck, kao i održivih dugoročnih ugovora za naše nemačke proizvodne pogone – postigli smo zajedno”, kaže Wilfried Porth, član Upravnog odbora Daimler AG odgovoran za ljudske resurse.

Profit-Sharing bonus će, u iznosu zavisno od platnog razreda, oko 125.000 radnika dobiti uz plate za april. Michael Brechta, predsednik Glavnog radničkog veća Daimler AG-a: “Zaposleni su lane obavili odličan posao, što jasno potvrđuju i rezultati naše kompanije. Bonus nagrađuje naše kolege na odgovarajući način za njihovo učestvovanje u ovom velikom uspehu. Dakle, važan strateški cilj radničkog veća je ispunjen. Korist i zadovoljstvo su obostrani: kompanija ostvaruje rast i profit, a radnici imaju koristi od njenog uspeha i postizanja bolje efikasnosti”.

Politiku profit-sharing bonusa za zaposlene Daimler primenjuje od 1997. godine.


Ime i prezime
Komentar